ISO9001:2015內(nèi)審員培訓
ISO9001內(nèi)審員證書線上培訓費用:RMB500元/人(含課程、教材、考試及證書等,同一公司5人<含>9折優(yōu)惠)
ISO9001內(nèi)審員線上培訓時間:2024年01月18-19日 03月19-20日
2024年05月14-15日 07月16-17日 10月23-24日
咨詢電話:021-64196861 64191739
聯(lián) 系 人:李小姐 (13817262650微信同號)
E-mail:peixun@saixuegroup.com
ISO9001:2015內(nèi)審員培訓背景:
ISO9001:2015標準重磅修改,ISO9001:2015國際質(zhì)量管理體系標準將對應(yīng)ISO9001:2008進行大幅徹底修改,將于2015年09月推出。
ISO9001:2015新版,再也見不到《質(zhì)量手冊》和《程序文件》這類中國人最難以理解的文件形式了,統(tǒng)一用"形成文件的信息"取而代之。通篇也見不到"記錄"這兩個字眼了,統(tǒng)一用"活動結(jié)果的證據(jù)"取而代之 。
為貫徹實施ISO9001:2015標準的需要,幫助企業(yè)進行國際標準轉(zhuǎn)換工作特舉辦此次管理體系內(nèi)審員培訓班。內(nèi)審員全稱叫內(nèi)部質(zhì)量體系審核員,通常由既精通ISO9001:2015國際標準又熟悉本企業(yè)管理狀況的人員擔任。
ISO9001內(nèi)審員培訓收益:
1. 掌握ISO9001:2015最新標準與ISO9001:2008標準的主要區(qū)別
2. 掌握ISO9001:2015最新標準的核心為換版作準備
3. 掌握ISO9001:2015最新標準內(nèi)容
4. 會寫一份實用且可操作性的檢查表和編制審核報告
5. 獲得獨立展開內(nèi)部審核的能力
6. 運用ISO9001體系提高管理理念及工作效率
ISO9001內(nèi)審員培訓對象:
將要進行第三方認證審核的企業(yè)的各部門負責人,中;蚋咧幸陨蠈W歷,企業(yè)內(nèi)部的質(zhì)量管理人員、與質(zhì)量管理有關(guān)的其他人員及任何一個對ISO感興趣的在職人員或在校學生。
ISO9001內(nèi)審員考試內(nèi)容:
第一部分:ISO及ISO9000系列標準簡介
第二部分:ISO9001:2015標準修訂的背景與原則
第三部分:質(zhì)量管理原則:
以顧客為關(guān)注焦點
領(lǐng)導力
員工契合
過程方法
改進
基于事實的決策方法
關(guān)系管理
第四部分:ISO9001:2015標準條款講解
1、范圍
2、規(guī)范性引用文件
3、術(shù)語和定義
4、組織情境
5、領(lǐng)導力
6、質(zhì)量管理體系策劃
7、支持
8、運行
9、績效評價
10、改進
第五部分:通過案例分析、理解標準的要求及有效應(yīng)用如:
第六部分:如何培養(yǎng)內(nèi)審員自我診斷、自我改善的能力
1 、如何對體系運行狀況進行診斷和評估?
2 、如何對體系文件進行評審與會審?
3 、如何對內(nèi)審、外審發(fā)現(xiàn)的問題進行糾正和預防?
4 、如何有效進行管理評審及持續(xù)改進?
5 、如何建立目標并對目標進行考評?
第七部分:精彩內(nèi)部審核技巧和審核方法講解
1 、文件審核的技巧與方法
2 、現(xiàn)場審核的流程、技巧及溝通方法
3 、自上而下的審核方法
4 、自下而上的審核方法
5 、正向和逆向的審核方法
第八部分:內(nèi)審表單的設(shè)計與制作
1 、審核計劃
2 、檢查表
3 、不符合報告
4 、審核報告等重要表格的制作
第九部分:大量企業(yè)常見的審核問題案例分析、講解
第十部分:內(nèi)部審核員培訓資格考試
ISO9001內(nèi)審員考試培訓講師:李老師
著名實戰(zhàn)派的質(zhì)量專家
ISO9000國際注冊高級審核員
中國培訓師大聯(lián)盟之專業(yè)講師
李老師的課程以講故事、講案例、講實務(wù)、現(xiàn)場指導、有問必答為主 ;實用與有趣天然渾成!李老師課程以實戰(zhàn)、實用、實效見長,大量列舉常見事例豐富課程講解,主題鮮明、事例生動,理論部分觀點新穎,常有驚人之語,實務(wù)部分主要由多年的企業(yè)管理和職業(yè)顧問經(jīng)歷所積累的豐富案例為主,其演繹充滿活力、富有激情、極具感染力,貼近企業(yè)的實際需要 , 是深受企業(yè)喜愛和尊敬的專家。李老師曾就職于某知名世界 500 強公司,曾歷任:生產(chǎn)經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理、著名認證公司審核部經(jīng)理等職。 8 年制造業(yè)管理和技術(shù)經(jīng)驗, 6 年的企業(yè)培訓經(jīng)驗,曾為多家日資、臺資、港資企業(yè)舉辦內(nèi)部培訓和現(xiàn)場審核,獲得客戶的高度贊譽。講課方式生動活潑,擅長將工廠中的改善案例輔以圖片、錄像等形式展示,使學員能達到舉一反三的效果。
三大培訓特色:
應(yīng)用性——非傳統(tǒng)教學方式,旨在“學以致用,立竿見影”;
趣味性——整個培訓過程,采用學員互動,現(xiàn)場模擬場景訓練等多種方式,使氣氛熱烈,學員在開心之中掌握實戰(zhàn)技能;
鞏固性——培訓結(jié)束后,運用先進測評手段進行測評,并提供充足資料,確保鞏固學員學習效果。
服務(wù)企業(yè)有:飛利浦(Philips)、英特爾(Intel)、德爾福(Delphi)、松下(Panasonic)、ABB、百事可樂、大唐電信、日東電工、東芝、安費諾、施耐德、環(huán)球分子器、上海航空股份、派克漢尼汾、法維萊交通車輛、阿爾卡特、金佰利、雅馬哈、 NEC 、富士映像機器、聯(lián)合汽車電子、VOLVO、伊頓、 BLACK&DECKER 、梅特勒 - 托利多、佳通輪胎、 TYCO 京瓷化學、富士康集團、 應(yīng)達工業(yè)、富功空調(diào)、博凱機械、西門子物流、億人通信、宏海物流、倫明建設(shè)、蘇州易通亞信、思考電子、 GE- 東芝有機硅、東洋油墨、大寶化工 、唯特利管道系統(tǒng)、中興不銹鋼、華揚太陽能、佩特涂料等等。李老師近年專注于制造型企業(yè)的實操細節(jié)研究,尤其擅長將管理的智慧、科學、藝術(shù)、實務(wù)巧妙結(jié)合,推動以現(xiàn)場為中心的系統(tǒng)改善,幫助企業(yè)培養(yǎng)職業(yè)化內(nèi)審員管理隊伍。
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注:請帶身份證復印件一張,免冠照片2張。 |
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